「求职简历」求职简历写离职原因非常重要
【求职简历】求职简历写离职原因非常重要，这个不起眼的离职原因里，太多数人都是写个人原因。其实说个人原因是因为什么呢?这里有藏着不为人知道的原因，这个原因对接受你的企业来说这个原因是一定要知道的为什么呢?是因为薪资问题，还是你个人工作能力有限让公司辞退呢?相信有80%的人都会说因个人家中有事而离职，却不敢说因为薪资问题，这是为什么?大学生个人简历网讲解下这个说离职原因才是对自己最有利的呢?要是说工资低才离职的话，接受你的当前这家企业第一想到的就是你的`工作能力有限。如果你的工作能力够强为什么上家企业不给你加薪资?如果你的企业的顶柱梁企业肯定会给出你理想的薪资，要是你能力够强，你开的薪资上家企业都不能接受话那我们当然也是一样不能接受。
要是说因为企业没不够人性化?那现在这家企业就会觉得你这个不适合这个社会。在当今的社会中，不是你改变社会而你随着社会而改变。如果社会因你而改变的话，那你也不用去面试。而是别的求职者来你企业面试。
说到离职原因，最就是说，一、上班太远每天坐公车都要一个多钟，这点太多数HR都没理解。二、因为学习而离职每个HR都会认为你是一个学习能力强的人也是一个爱学习的人。你来应聘的职位你不会做，HR都会给你一个学习的机会。
如果你有几年工作经历的人而都是一直在一家企业工作，那么这个离职原因还真是不好说。因为你是你比较稳定的人为什么现在突然离职了呢?企业为什么会让一个陪着企业一起成长的人离职呢?如果说是结婚而离职是不可能的因为有婚假。生小孩有产假。这两个就不要说为好，说了也没人相信。要是不同地区就的好说一点，就直接说“之前在北京生活太久了，现在想来广州生活下体验南方的生活方式”这样HR都会相信的只要你说得通顺点。
